一、培训的目标

    在保证培训业务不亏损的前提下，拓展事务所业务领域，扩大客户量，在业务服务层面保证事务所的健康发展。

    二、培训的作用

    1、扩大事务所的业务领域，增加收入；

    2、保证培训质量，使学员通过培训能够认识公司，从而带来业务增值。

    3、能持续的挖掘和解决相关财税问题，同时能防范和化解事务所内部审计中的重大事件，提高内部员工业务水平；

    4、能满足事务所发展战略的需要。

    三、确定培训计划应遵循的原则

    1、结合实际原则；2、整体优化原则；3、持续改进原则；4、协作配合、有效联动原则；5、在保证培训质量的前提下培训成本最小化原则。

    四、方法与步骤

    采取由培训部牵头，各部门协助配合、有效联动的方法。其基本步骤如下：

    确定培训计划方案；根据方案进行组织实施；在实施过程中逐步对计划进行改进、补充和完善。

    五、培训方式

   培训地点以事务所教室为主，培训教师以隋文辉为主。

    六、参与培训客户的增值待遇

    1、事务所对参加培训的客户纳入免费咨询服务客户名册，可提供免费日常财税咨询服务，对于入册的客户中需要提供其他鉴证服务的或专项咨询服务的，可给予最低的折扣优惠。

    2、对于每年报名参加三期以上的客户以及购买年卡的客户，分别给予收费方面的优惠。

    七、培训时间及内容

时间	专题培训内容	每期天数	计划举办期数
7月	如何利用财务工具进行纳税管理	1	2
8月	如何利用财务工具进行纳税管理	1	1
	供热企业增值税的计算、申报表的编制、账务处理及纳税筹划	1	5
10月	2009年税务稽查的风险防范及应对策略	1	2
	房地产企业核算及税收管理	1	1
11月	《企业会计准则》专题培训	3-4	1
	年终决算之前财务策划及注意的问题	1	1
12月	企业所得税纳税申报表的填制及注意的问题	1	1
	2009年新政策法规主要问题解析	1	1

  以上培训时间及计划可能根据情况进行临时调整，每期开班前事务所将在公司网站公布同时以电话的形式向客户通知。


                                         哈尔滨龙祥会计师事务所
                                               二OO九年七月